根据相关数据显示，全日本超过100年历史的企业有26144家，占全世界百年以上历史企业的80%以上，而其中超过150年历史的企业达21666之多，日本企业金刚组更是有近1400多年的历史。相比我国中小企业2.5年的平均寿命，日本企业可谓是“长寿”了，而尚智逢源将带您走进日本企业“长寿”的背后。

持之以恒的工匠精神

事实上，在工匠精神方面，日本企业可以算是中国企业的前辈。据尚智逢源了解，作为享誉世界的工匠国，日本国人上下对产品往往有近乎苛刻的追求。日本人总是强调完美、执着、严谨、精益求精，他们认为只有满足这些条件的产品才能经得起时间考验。而继承这些优良品质背后的就是一大批各有所长的百年“老字号”，他们的组成显然就是日本企业体系的基石。

持之以恒的专注精神

相对我国企业发展到一定体量就喜欢强调“多元化”的趋势，日本企业似乎更“做一行，爱一行”。据尚智逢源了解，如本田、任天堂、尼康等国际巨头都只专注于自身的行业，即便获得成功后，他们面对房地产、IT、金融的火热也一样不曾动摇。历史悠久的日本企业都似乎永远只专注于某一个领域，始终在他们的行业里面越做越深，越做越大，越做越有乐趣。尚智逢源认为，正是这种心无旁骛精神的传承造就了日本企业的优秀，延长了他们的“寿命”。

持之以恒的创新研发精神

有资料显示，在技术研发方面，日本有三个指标名列世界第一：一是由企业主导的研发经费占总研发经费的比例世界第一；二是研发经费占GDP的比例列世界第一；三是日本核心科技专利占世界第一80%以上。事实证明，日本整个国家对技术研发都高度重视。为了缩短科研成果走进工厂的时间，日本设立了促进科研成果产业化的“委托开发”和“开发斡旋”制度，由国家出钱委托企业开发，实行成果共享，在他们的观念里，企业想要生存并且长久的发展下去就必须迫使自己不断创新。

总而言之，我国企业正面临转型时期，大部分中小企业的“寿命”与日本企业相比都相去甚远。尚智逢源认为，若想改变这种现状，不妨学习别人的长处，在他们身上寻找自己没有的闪光点。