关于我的收入。我只能说，在日本当公务员同样也要讲奉献。像我这样名牌大学毕业生，如今选择大型“国企”大有人在，例如三菱商事、三井物产等四大商事，或者索尼、东芝等世界名企。如果进入这些可一劳永逸的大型“国企”，不但各种福利丰厚、养老有保障，而且每年基本都能加薪。

    因此，虽然大学毕业大家初始收入都差不多，但到了30岁左右，进入这些大型“国企”的优势便显现出来了，一般年收入可以拿到1000万日元左右(约60万人民币).

    而公务员的薪资却浮动很小，国家公务员的年收入是600万日元左右(约36万人民币)。虽然比起普通工薪族平均400万日元(约24万人民币)而言，收入也不算低，但和自己周围同样是东京大学、早稻田大学等名校毕业的同学相比，从薪资角度而言，还真是差了一截。

    至于未来的养老待遇，公务员虽然比一般中小企业员工要好，但也比不上那些大企业员工。公务员养老费用，由个人缴纳的保险金和国家财政两方面承担，而那些大企业员工还有自己的企业年金、退休金。这就是差距埃

    那么，除了以上这些收入，我们还有没有“灰色收入”?呵呵。日本公务员伦理法有规定，除了与自己公务上没有关系的朋友之外，公务员是不能接受招待的，否则就会被开除。曾经就有一名警察发现因乱停车被罚款的人是自己的好朋友，没有收取罚金，结果发现后就被开除。

    我们这里下级不会给上级送礼。一般和领导一起吃饭，要么是AA制，要么就是领导请客，只是因为领导工资更高一点。甚至在关键时刻，因为是个公务员，还得带头“礼让三先”。例如，上次东日本大地震引发福岛核电站事故之后，对于救急的临时住宅，公务员家庭按顺序肯定只能排到最后。

    如今，在我本科母校早稻田大学，同学中毕业想考公务员的火热程度没那么高。现在有些年轻人，毕业还会去选择一些刚刚起步的中小型民企，在那里可以闯荡江湖，施展才华，实现自己年轻时代的梦想，而公务员相对平淡枯燥的工作内容，也显得不那么有魅力。

    毕竟，做公务员还得在各种方面做出牺牲。难怪，曾经被视作“香饽饽”的国家1类公务员职位也逐渐失去了往日的魅力。

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