在一家印刷公司工作的谭先生说，他进公司时已经30多岁了，在新社员中年龄偏大，他觉得自己是硕士毕业，而其他的新社员大都是大学本科毕业，有的还是专门学校毕业，和那些20出头的小青年们比，他们多少应该尊重自己。可进了公司后，和他一起工作的一个20多岁的小姑娘尽管只比他先进来几天，也不是正式职员，但也俨然是他的前辈，对他说话很不客气，声色俱厉，经常指导他这个那个，有时甚至把他叫到一旁一本正经地进行教训。他很不服气，但是他来日本的时间长，知道日本前辈和后辈的规矩，只好忍气吞声。

　　“异文化歧视”

　　日本是一个单一民族社会，虽然一直在孜孜不倦地吸收外来文化，但是从历史上看，由于是一个四面环海的岛国，因此接触异文化人的机会并不多，有很强的排外心理。

　　曾在日本一个著名的研究所里工作的赵女士说，她曾工作过的研究所里大多数人都是好的，但是有一些个别人对外国人特别不友好。“中国人的自尊心很强，而且身在国外，神经也比较脆弱。有的日本人不知是真正的无知还是别有用心，他们会问中国人喝的水是自来水还是井水，是否能吃到白米饭，使我们觉得他们在情绪里掺杂着蔑视。

　　“我们研究所还曾有过一个通过软件劳务输出来日本的中国女孩子，她不会说日语，但是听得懂，周围的日本人以为她不会说就听不懂，因此说了许多损伤她自尊心的话，后来这个中国女孩子的精神就完全失常了。”“欺负人现象”目前在日本是一个严重的社会问题，每年也有许多被害者为此自杀，日本社会各方面正在殚思竭虑，力图解决这个严重的社会问题。但是这个问题不仅仅是一个社会问题，更是一个深远的文化问题，要解决，决不是一朝一夕的事，这需要日本人在发扬悉心保护文化传统的继承精神之外，也要有一点文化批判精神，对自身文化中的糟粕敢于放弃。

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